Cinco grandes mulheres cientistas e 15 jovens promissoras pesquisadoras foram homenageadas no dia 24 de março, na Maison de la Mutualité, em Paris.
UM COMPROMISSO DE LONGO PRAZO PARA AS MULHERES NA CIÊNCIA
Durante os últimos 18 anos, o programa L’Oréal-UNESCO For Women in Science tem incentivado, promovido e homenageado mulheres cientistas no mundo inteiro. No entanto, a atual situação indica que ainda há muito a ser feito. Este ano, a cerimônia de premiação também foi palco para o lançamento do Manifesto For Women in Science: uma campanha de opinião com o objetivo de engajar a comunidade científica e o público em geral, para acelerar o ritmo das mudanças em prol das mulheres na área científica.
“O nosso mundo está em transformação e nunca precisou tanto de mulheres e de suas descobertas. Com o programa For Women in Science, a Fundação L’Oréal está comprometida a promover estas mulheres na ciência, que mudarão o mundo. Estamos determinados a lutar pela ciência e a construir um mundo mais belo, juntos”, declarou Jean-Paul Agon.
UMA AMBIÇÃO EXPRESSA EM UM MANIFESTO
Jean-Paul Agon, Irina Bokova, e a presidente do júri deste ano, a ex-Laureada e vencedora do Prêmio Nobel, Elizabeth Blackburn, assinaram o manifesto junto às cientistas que construíram suas carreiras na área científica e foram laureadas internacionalmente, além das jovens pesquisadoras que também tiveram seus talentos reconhecidos na ocasião e diversos convidados presentes. Um esforço conjunto para garantir a visibilidade e o apoio público necessários de forma que todos os envolvidos possam trabalhar juntos para a igualdade de sexos nas ciências.
OS 6 COMPROMISSOS DO MANIFESTO #FORWOMENINSCIENCE
1/ Incentivar as meninas a explorarem caminhos para uma carreira científica;
2/ Romper as barreiras que impedem as mulheres cientistas de seguir carreiras de longo prazo na pesquisa;
3/ Priorizar o acesso das mulheres a cargos superiores e posições de liderança nas ciências;
4/ Celebrar com o público em geral a contribuição que as mulheres cientistas dão ao progresso científico e à sociedade;
5/ Garantir a igualdade de sexos através de participação e de liderança em comissões e simpósios científicos como conferências, comitês e reuniões de conselho;
6/ Promover mentorias e networking para jovens cientistas de modo a possibilitar que eles planejem e desenvolvam carreiras que atendam às suas expectativas.
Fonte: <http://www.paramulheresnaciencia.com.br/porque-as-mulheres-na-ciencia-tem-poder-para-mudar-o-mundo/>